——陳志雄總工程師赴德參加“關節(jié)軸承 額定動、靜載荷”國際標準制定第一次工作組會議
2014年9月24日，由我司和洛陽軸承研究所有限公司率先提出的關節(jié)軸承國際標準提案“關節(jié)軸承 額定動、靜載荷”經(jīng)ISO/TC4委員會內(nèi)部（CIB)投票成功立項（ ISO/TC4/SC8 N425號文件），項目編號為ISO/NP 20015，正式進入ISO國際標準制定程序，六個P成員國（中、德、日、俄、美、瑞典）表示積極參與該項目工作并指定了專家。
根據(jù)ISO中央秘書處要求和ISO/IEC導則規(guī)定，SC8根據(jù)各個成員國推薦的專家組成工作組SC8/WG8“關節(jié)軸承 額定動、靜載荷”，計劃用3年左右的時間完成該標準制定工作。2014年11月26日，陳志雄總工程師做為我國選派的二位專家之一，參加了在德國柏林國家標準委員會總部大樓召開的第一次工作組會議，出席會議的還有我國的另一位專家楊咸啟（黃山學院教授）及德、日、俄、美、瑞典的十一個專家, 來自SKF的Alfed Weidinger被任命為工作組組長并主持會議。
會議聽取了德國專家所作的“中德ISO標準提案的對比報告”和中國專家所作“中國關節(jié)軸承標準工作過程報告”，對標準內(nèi)容進行討論并達成共識。即：
1、向心關節(jié)軸承靜、動載荷計算公式以中德兩國標準提案為藍本進行對比，最終采用中國專家提出的以以結構主參數(shù)為依據(jù)的單系數(shù)的計算方法。
2、角接觸關節(jié)軸承與推力關節(jié)軸承靜、動載荷計算公式以中國提出的以軸承結構主參數(shù)為依據(jù)的單參數(shù)計算方法和德國提出以軸承接觸投影面積為基礎的多參數(shù)計算方法為藍本，最終采用等效接觸面積為基礎的單系數(shù)的計算方法。
3、關節(jié)軸承靜、動載荷計算公式系數(shù)的取值，需進一步開展工作，再行提出ISO的系數(shù)計算方法。
4、桿端關節(jié)軸承因承載能力取決于桿端體材料、熱處理、結構等復雜因素，本標準的靜、動載荷計算應不包括桿端關節(jié)軸承。
這次會議，實現(xiàn)了我國在滾動軸承國際標準制定中“零”的突破，增強了我國在關節(jié)軸承國際標準制定中的話語權和影響力，也有效提升了“LS”品牌的國際影響力。
2015年4月14日，福建省食藥局黃玲副局長擔任組長，省質(zhì)監(jiān)、發(fā)改、經(jīng)信、交通、工商等部門組成的省政府質(zhì)量工作考核組到我司開展實地核查工作?？己私M聽取了陳晉輝總經(jīng)理2014年質(zhì)量工作匯報，并圍繞著產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務質(zhì)量等領域的質(zhì)量安全和質(zhì)量發(fā)展等方面進行核查，包括質(zhì)量目標完成情況和質(zhì)量措施落實情況。
通過實地核查，考核組對公司質(zhì)量工作給予了充分肯定，認為公司管理層十分重視質(zhì)量工作，能以提質(zhì)增效為導向，推動質(zhì)量工作的深入開展，積極構建品牌建設大格局，創(chuàng)新質(zhì)量管理機制。同時,考核組也對公司大力發(fā)展高端產(chǎn)品，強化產(chǎn)品研發(fā)，縮短我國軸承行業(yè)與國際水平的差距提出殷切期望和要求。我司將以考核組的要求為切入點，加強質(zhì)量基礎工作，全面推進各項質(zhì)量工作取得新成效。
2015年4月27日至28日晚上，公司舉行2014年度中層主管述職報告及中層互評會議。公司高管及公司的92名中層主管參加了會議。此次述職報告44名中層主管代表本部門、車間作2014年—2015年上半年工作總結匯報。之后，公司高管及中層主管分別填寫《2014年度中層主管考核評價表》，開展中層主管評價及互評工作。
公司六屆二次職代會于2015年3月31日下午與4月9日的下午召開兩次職代組長擴大會議。會議對分別對推薦公司總經(jīng)理陳晉輝同志為2015年漳州市勞動模范人選及推薦黨委副書記兼紀委書記、工會主席張?zhí)┥緸?015年福建省五一勞動獎章候選人兩項議案進行認真審議。經(jīng)采用無記名投票方式表決，均以全票贊成，零票反對，零票棄權，同意推薦公司總經(jīng)理陳晉輝同志為2015年漳州市勞動模范候選人、同意推薦黨委副書記兼紀委書記、工會主席張?zhí)┥緸?015年福建省五一勞動獎章候選人。
2015年4月23日，公司董事長曾凡沛在四樓會議室主持召開2015年第一次臨時股東大會，公司董事及監(jiān)事出席了會議,公司其他高級管理人員列席，北京市中瑞律師事務所許軍利律師、郭利芳律師對本次大會進行見證。本次會議采用現(xiàn)場投票和網(wǎng)絡投票相結合的表決方式，參與投票表決的股東及股東代表人數(shù)27人，代表股份16,928.7152萬股，占公司總股本的42.37％。其中，出席現(xiàn)場會議的股東及代表共8人，代表股份16,923.02萬股，占公司總股本的42.35%；參加網(wǎng)絡投票的股東人數(shù)19人，代表股份5.6952萬股，占公司總股本的0.014%。
經(jīng)與會股東及股東授權代表審議、表決，審議通過《關于出售部分可供出售金融資產(chǎn)的議案》、《關于使用暫時閑置募集資金投資理財產(chǎn)品的議案》、《關于使用自有資金投資理財產(chǎn)品的議案》、《關于向銀行申請融資用信額度的議案》、《關于修訂公司章程的議案》、《關于修訂股東大會議事規(guī)則的議案》等6項議案。
2015年4月23日，公司董事長曾凡沛主持召開六屆九次董事會，公司董事參加會議，公司監(jiān)事及高管列席會議，會議審議通過17項決議，分別是：公司2014年度總經(jīng)理工作報告；公司2014年度董事會工作報告；公司2014年度財務決算報告及2015年度財務預算報告；公司2014年度利潤分配及資本公積金轉增股本預案；公司2014年年度報告及其摘要；公司2015年第一季度報告及其摘要；公司2014年度募集資金存放與實際使用情況專項報告；公司獨立董事2014年度述職報告；公司2014年度內(nèi)部控制評價報告；關于公司內(nèi)控審計報告的議案；董事會審計委員會2014年度履職報告；關于公司履行社會責任報告的議案；關于續(xù)聘會計師事務所及報酬事項的議案；關于未來三年（2015-2017）股東回報規(guī)劃的議案；關于選舉董事的議案，提名林柳強先生為公司第六屆董事會非獨立董事侯選人、盧永華先生為公司第六屆董事會獨立董事侯選人；關于外部董事津貼的議案；關于召開2014年年度股東大會的議案。
公司監(jiān)事會主席鐘志剛隨后主持召開六屆七次監(jiān)事會，審議并通過以下10項決議：公司2014年度總經(jīng)理工作報告；公司2014年度監(jiān)事會工作報告；公司2014年度財務決算報告及2015年度財務預算報告；公司2014年度利潤分配及資本公積金轉增股本預案；公司2014年年度報告及其摘要；公司2015年第一季度報告及其摘要；公司2014年度募集資金存放與實際使用情況專項報告；公司2014年度內(nèi)部控制評價報告；關于公司未來三年股東回報規(guī)劃（2015～2017）的議案；關于監(jiān)事津貼的議案。
陽春三月，春意盎然。為豐富公司女員工的節(jié)日活動，促進女員工團隊意識、協(xié)作意識，加強公司凝聚力，3月14日，公司工會組織開展了“三八”婦女節(jié)團隊登山活動。
活動當天，天朗氣清，早上7點半，來自各支部的50余名女員工齊聚公司南大門，乘車前往詔安九侯山。一路歡歌笑語到達目的地，隨著組織人員的一聲令下，大家說說笑笑向山頂出發(fā)，登高遠眺，享受美景，感受著大自然的魅力。
此次登山活動，搭建了女員工深入交流、團結協(xié)作的平臺，充實了員工的文化生活，展現(xiàn)了女員工勇于挑戰(zhàn)、敢于攀登的良好精神面貌。
2015年1月16日上午，國務院安委會綜合督查組督查二組組長國家安監(jiān)總局三司副司長孫廣宇一行蒞臨我司檢查指導安全生產(chǎn)工作，公司董事長曾凡沛、總經(jīng)理陳晉輝等領導接待了督查組。
督查組分現(xiàn)場組和資料組兩個小組進行檢查。孫司長一行在公司領導的陪同下參觀了成品二車間、表面處理車間、成品四車間等作業(yè)現(xiàn)場。同時，在公司現(xiàn)場抽取8位員工進行新修改的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》考試，并查閱了公司安全管理相關的內(nèi)業(yè)資料。督查組隨后聽取了董事長曾凡沛和總經(jīng)理陳晉輝的安全生產(chǎn)工作匯報。
最后，孫司長對我司的安全生產(chǎn)工作狀況給予了肯定，希望我司能再接再厲，繼續(xù)全面提升企業(yè)本質(zhì)安全。
在督查組檢查指導工作之后，董事長曾凡沛、總經(jīng)理陳晉輝對提升公司安全生產(chǎn)工作做出新的部署：一是要認真學習和貫徹新安全生產(chǎn)法，并將其相關規(guī)定及時融入企業(yè)的管理制度中；二是要按照全員的要求層層落實安全生產(chǎn)責任制；三是要進一步完善員工的職業(yè)衛(wèi)生防護，細化各個生產(chǎn)區(qū)域的職業(yè)防護要求。通過公司領導的工作新部署和督查組檢查指導后，公司安全生產(chǎn)工作得到進一步夯實，公司安全文化氛圍得到進一步提升。
2015年3月18日上午，國家安監(jiān)總局調(diào)研組卓衛(wèi)娜一行到我司調(diào)研企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設創(chuàng)建情況，省安監(jiān)局副巡視員張春華、市安監(jiān)局副調(diào)研員方耀輝等相關領導陪同調(diào)研，公司總經(jīng)理陳晉輝等領導接待了調(diào)研組。
調(diào)研組首先參觀了公司檢測實驗中心、成品二車間等作業(yè)現(xiàn)場。
現(xiàn)場參觀完畢后，調(diào)研組在四樓會議室聽取了公司總經(jīng)理陳晉輝的安全生產(chǎn)標準化工作匯報。陳總按照“八個步驟、六個必須”的工作要素詳細介紹了我司安全生產(chǎn)標準化二級企業(yè)的創(chuàng)建和開展情況，并展示了我司開展安全生產(chǎn)標準化工作以來取得的成效。
最后，卓司長對我司安全生產(chǎn)標準化工作給予了積極的評價，充分肯定公司領導對開展安全生產(chǎn)標準化工作的重視和取得的成效。
近幾年來，公司通過開展安全生產(chǎn)標準化工作的契機，引用《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》（AQ/T9006-2010）的13個要素，使企業(yè)的全部生產(chǎn)經(jīng)營活動實現(xiàn)規(guī)范化、標準化，不但提高了企業(yè)本質(zhì)安全，而且讓全體員工養(yǎng)成“讓標準成為習慣，讓習慣符合標準”的安全意識，從而進一步推動公司安全生產(chǎn)標準化工作水平的持續(xù)提升。
慰問活動
2015年春節(jié)前夕，公司工會先后組織走訪慰問公司離退休老干部、員工、員工家屬及在崗困難職工66人次，了解他們的身體狀況和生活情況，送去新春問候。
鏡頭一：陪同市總工會領導慰問公司員工
2015年2月10日，市總工會副主席黃躍秋一行在公司工會常務副主席洪麗玲、女工委副主任何碧珠的陪同下到公司員工劉燕琴家中走訪慰問。黃躍秋副主席與劉燕琴親切交談，詳細了解她的身體康復情況及家庭生活狀況并帶去新春祝福，洪麗玲也代表公司工會送上節(jié)日祝福，劉燕秋對市總工會及公司的關心表示感謝，并表示身體康復情況不錯，希望能早日回到工作崗位。
鏡頭二：陪同市國資委領導慰問公司員工
2015年2月12日，公司工會主席、黨委副書記張?zhí)┥阃袊Y委常務副主任方建平、機關黨委副書記洪英雄慰問公司員工鄭錦文，在家人的精心照料下，鄭錦文康復情況頗為樂觀，對此，家人十分欣慰。
鏡頭三：慰問公司離退休員工
2015年2月10日，公司工會及組織部到離休員工蔡陸溪家中慰問。從蔡陸溪身上看到了老一輩龍軸人勤奮踏實的精神，由于中風，蔡老講話有點費勁兒，卻還惦記著新年度的黨費還沒交，講的念著都是龍軸的發(fā)展、龍軸的人、龍軸的事。
游園活動
正月十五鬧元宵，今年的元宵佳節(jié)，公司尤為熱鬧，3月5日晚，公司工會、黨群工作部及團委精心策劃的游園活動在公司俱樂部一樓“鬧”起來了。工作人員早早的到活動現(xiàn)場布置起會場、準備了豐富的獎品等著大家，伴隨著喜慶的音樂，各個游戲會場熱鬧非凡，撕名牌、扎氣球、扎球抽獎、飛鏢、運氣大比拼、猜燈謎、趣味保齡球、定點投籃……大家玩的不亦說乎，一派喜氣洋洋。
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